工作中发生伤害需要就医时，及时救治是第一位的。就医过程中形成的病历、诊断证明等材料妥善保存，既是后续康复参考，也是相关事项办理的基础材料。

　　及时就医处理。受伤后先到医疗机构诊治，伤情严重的按急救流程处理；告知医生受伤经过和从事的工作。诊疗安排遵医嘱进行。

　　病历资料留存。门诊病历、检查报告、诊断证明和收费单据妥善保管；复查记录按时间顺序整理。材料原件不随意丢弃。

　　用人单位告知义务。发生伤害后，企业按规定及时向相关部门报告；配合受伤职工办理后续手续。就医和休息期间的待遇按规定执行。

　　康复与复工安排。伤情恢复情况以医疗机构意见为准；复工前评估身体状况。需要继续治疗的，按医嘱安排休息和复查。

　　材料提交规范。办理相关手续时按要求提供病历和证明材料；提交复印件的，原件自行留存。材料遗失的，按医疗机构规定补开。

　　工伤就医记录关系到受伤职工的康复安排和后续手续办理。及时救治、资料留全、按规报告，劳动者在受伤后能够获得应有的保障和处理。