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防暑降温有规定 高温津贴不能少
2026-10-08 07:49:29工人建设时报
夏天在工地上干活汗流浃背，高温津贴有没有发？根据法律规定，高温天气下室外作业的劳动者，用人单位必须发放高温津贴。这不是福利，是法定权益。
据了解，高温津贴的发放标准由各地制定。一般来说，室外露天作业每人每月不低于一定金额，发放时间为六月到九月。高温津贴必须以现金形式发放，不能用绿豆汤、冷饮代替。
除了发津贴，工地还要采取防暑降温措施。高温天气调整作息时间，中午气温最高的时候停工休息。现场提供足够的清凉饮料和防暑药品。宿舍要通风降温。
在一个工地，工人老张说，以前夏天干活连个喝的都没有，中暑了也没人管。现在好了，工地每天供应绿豆汤和藿香正气水，中午十二点到三点不让干活，高温津贴也按月打到卡里。
工会提醒，如果单位不发高温津贴，可以向劳动监察部门投诉。清凉饮料不能代替高温津贴。这是工人应得的钱，不要不好意思要。
责任编辑：小精灵
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