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劳动合同试用期：这些坑不能踩
2026-10-26 09:58:23工人建设时报
找工作签合同，试用期是必经环节。但试用期也有讲究，这些坑不能踩。
第一，试用期时长。合同一年以下不超过一个月，一到三年不超过二个月，三年以上不超过六个月。
第二，试用期工资。不低于转正工资的80%，也不低于当地最低工资。
第三，试用期不能随便辞退。单位要证明你不符合录用条件。
第四，试用期也要缴社保。不缴就是违法。
律师提醒，试用期包含在劳动合同期限内。只签试用期合同是违法的。
职场第一步，从签对合同开始。
责任编辑：小精灵
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